We leggen uit wat onverschilligheid is en wat de mogelijke oorzaken zijn. Ook enkele voorbeelden van dit gevoel.
Wat is onverschilligheid?
Onverschilligheid is dat gevoel van onbeweeglijk zijn, zowel in beweging zoals in gevoel, voor een situatie, idee of persoon. Het is de negatieve vorm van verschil.
Het woord onverschilligheid komt van de termonverschilligheid, die de stemming van a . beschrijft persoon waarin hij geen aantrekkingskracht of afwijzing voelt voor een van de situaties of problemen waarmee hij wordt geconfronteerd. Dat wil zeggen, het zal op een punt van onverschilligheid blijven. Het is lange tijd bestudeerd op het gebied van psychologie, zijnde het onderwerp van honderden boeken die hun pagina's aan hem opdragen.
Onverschilligheid is volgens de psychologie niet alleen synoniem met kilheid, maar kan ook duiden op een houding overleven, als schild of borstplaat, om zichzelf te beschermen tegen verwonding. In feite is het na vele onderzoeken tot de gevolgtrekking die onverschilligheid wordt gebruikt door wezens met een sterk en uitgesproken karakter van zelfverdediging, aangezien ze, zoals we eerder zeiden, onverschilligheid gebruiken als een barrière voor de omgeving die hen omringt. Evenzo is de angst voor pijn die veel mensen hebben ook wat resulteert in onverschilligheid, om verdere teleurstelling te voorkomen en om te voorkomen dat ze hun hart openen.
De psychologie probeert de verschijnselen van onverschilligheid te verklaren als momenten waarop mensen statisch blijven voor wat er met hen gebeurt. Met andere woorden, ze reageren op geen enkele manier - noch positief noch negatief - op een episode die hen confronteert met een van de reactiedilemma's die we dagelijks ervaren.
De onverschilligheid is bijna vooral merkbaar tijdens de adolescentie, moment van de leven in die zin dat het van vitaal belang is om te leren beslissingen nemen en geïnteresseerd te zijn in wat ons omringt. Het is dan wanneer adolescenten, bijna altijd in oorlog met elkaar vanwege het niet vinden van een geschikt medium om in te bewegen; ze nemen een onverschillig standpunt in dat, volgens wat ze uitleggen, ertoe leidt dat ze zich beter verhouden tot de omgeving, omdat ze niets leuk vinden, maar ze houden er ook niet van. Ze gebruiken deze houding als een schild voor de wereld, in de hoop op deze manier sterker te worden om een ruimte te vinden die bij hen hoort.
Voorbeelden van onverschilligheid
Als test gaan we je twee situaties voorleggen die je zeker aan het denken zullen zetten. In het eerste geval, en misschien wel het duidelijkste voorbeeld, is dat het geval waarmee we elke dag worden geconfronteerd. We zien onszelf vaak oversteken op straat met sommige mensen in een situatie van armoede, zonder bezittingen, eten, of veiligheid sommige Wat voelen we in deze situaties? Staan we zelfs stil bij die mensen die zo verstoken zijn van alles? Misschien stoppen we om inperking te bieden of, op zijn best, om te helpen? Genereren ze afwijzing of ongemak? Of blijven we onverschillig voor de realiteit?
In het tweede geval is het misschien wat gemakkelijker om te observeren, aangezien men volgens psychologische studies door de menselijke natuur zelf leert eerst anderen te observeren en daarna zichzelf. Deze benadering is nog dichterbij:
Je beste vriend heeft een probleem dat niet met het blote oog of op welke manier dan ook kan worden opgelost. Hij is diep bedroefd, maar ziet geen manier om het op te lossen. Hij woont een bijeenkomst bij van vrienden met verschillende persoonlijkheden en verschillende levensstijlen -zoals onze vriendengroepen meestal zijn samengesteld-, en in het midden daarvan vertelt hij zijn belangrijkste probleem.
Hoe reageren alle aanwezigen? Ben je terughoudend om deze vriend hulp en steun te geven? Of werken ze gewillig samen en hebben ze interesse in de vraag? Is het geboren om hem te knuffelen en hem te helpen, zelfs door hem een paar woorden te geven? Of blijven ze allemaal onverschillig en gaan ze door naar het volgende onderwerp? Kun je onverschillig blijven tegenover je beste vriend die iemand nodig heeft om hem uit de put te trekken?
Met deze simpele vragen kun je beter achterhalen waar onverschilligheid op zijn best over gaat. Herinneren: "Het is beter om handen vol modder te hebben en klaar om de vastgelopen ezel uit te schakelen, dan iemand die zonder iets te doen scheef naar de buurt kijkt".